Séance de vulgarisation de la charte d’équité hommes/femmes en politique au Bénin: Social Watch pour plus de femmes conseillères, plus de femmes maires…

La salle de conférence de l’Infosec (Cotonou), vendredi 06 mars 2020, a servi de cadre au lancement officiel de la Charte d’équité hommes/femmes en politique au Bénin par Social Watch. Une activité qui entre dans le cadre de la mise en œuvre du projet « Renforcement du leadership politique des femmes et des jeunes au Bénin ». Projet financé par l’Union européenne avec l’appui technique du Repasoc.

Élaborée, « conformément à la loi de façon inclusive et consensuelle », la Charte d’équité hommes/femmes en politique, est signée pour l’instant des Fcbe, Moele-Bénin, Prd, Udbn et Up. Document à valeur morale qui sert de plaidoyer, elle comporte 5 chapitres et 15 articles. L’objectif, aux dires de la Présidente de Social Watch Bénin, Blanche Sonon, est de contribuer d’une part, à la promotion de l’équité entre les hommes et les femmes dans le domaine politique au Bénin, et d’autre part, promouvoir la participation active et surtout un meilleur positionnement des femmes et jeunes sur les listes de candidatures des partis politiques aux élections au Bénin. Sa vulgarisation, confie-t-elle, à quelques heures des communales, permettra de favoriser une meilleure équité dans la répartition des sièges des conseillers communaux. «Le but visé est, qu’à l’issue de ces communales, que les femmes soient fortement représentées au niveau des instances de décisions dans les communes», fait-elle apprendre. Pour elle,  la participation des femmes à la politique au Bénin demeure un grand défi. Actuellement, fait-elle savoir, sur 1435 élus communaux, seulement 67 femmes ont été élues conseillères communales soit 4,45 % de femmes. Présentes à la conférence publique organisée à l’occasion du lancement de la Charte, la Chargée de Programme Genre à la Giz, Mireille Hounsa Lonmadon et la Présidente du Rifonga Bénin, Léontine Idohou, ont affiché leur attachement à Social Watch pour la cause. Plus de femmes conseillères, plus de femmes maires, plus de femmes à la tête des arrondissements, c’est leur vœu. Un vœu, une charte, qui placent, lâche Blanche Sonon, les leaders politiques au tribunal de leur conscience.

C.K

 Les 05 premiers articles de la Charte

Article l er : La présente Charte a pour objectif d’assurer une meilleure participation des femmes aux instances de prise de décision sur une base équitable avec les hommes Article 2: La participation équitable de l’homme et de la femme aux instances de prise de décision est un droit fondamental. Chaque parti politique doit intégrer dans ses documents officiels (Statuts et Règlement Intérieur) les principes d’égalité, de non-discrimination, d’autonomisation et de participation équitable en faveur des femmes militantes. Article 3 : Les partis politiques créent les conditions nécessaires pour assurer la participation pleine et entière des femmes aux processus et structures de prise de décision à tous les niveaux, en tant qu’élément essentiel de la promotion et de la pratique d’une culture démocratique. Article 4: Les pesanteurs socioculturelles étant un frein à la participation des femmes aux instances de prise de décision, les partis politiques s’engagent à mettre en place en leur sein, un programme continu de sensibilisation et d’éducation des militantes et militants pour une promotion de la présence des femmes dans les instances de prise de décision tant à l’interne que dans les fonctions politiques. Article 5: Les partis politiques s’engagent à créer et rendre opérationnels des départements ou des sections féminines en leur sein. Ils mettent en place des mesures transitoires de 30% de femmes dans toutes les structures électives notamment les Bureaux politiques et instances décisionnelles.